101 werkgeversvragen over de arbeidsongeschikte werknemer 1-daagse Cursus
| Aanbieder | OSR Juridische Opleidingen |
| Kosten | €530,00 |
| Data en locatie(s) | 8 oktober 2012 |
Overzicht
Programma
Begrip arbeidsongeschiktheid Loondoorbetaling tijdens ziekte Reïntegratie en sancties Ontslag en arbeidsongeschiktheid Vakantie en arbeidsongeschiktheid Premiedifferentiatie WAO/WGA Eigenrisicodrager WAO/WGA inzake zwangerschap en ... Volledig programmaDocenten
dhr. mr. A. Wit Juridisch adviseur en opleider op gebied sociale zekerheid werkzaam bij 'De Geinbrug' in Amsterdam dhr. mr. J.P.M. van Zijl advocaat bij Kantoor Mr. van Zijl B.V. te Tilburg Meer informatie over docentenPE-punten
-
5NOvA (PO) : 5
Beschrijving
Deze cursus behandelt het onderwerp van de arbeidsongeschikte werknemer vanuit het perspectief van de werkgever. Dus met het oog op de belangen van de werkgever, zowel procedureel/processueel als financieel.
De cursus blijft actueel door een update van de loonsanctie jurisprudentie van de CRvB en de wetswijzigingen waardoor een grotere groep werknemers onder het bereik van de loonsanctie gaat vallen. Daarnaast is er uiteraard aandacht voor de werkgever, tevens eigen risicodrager voor de WGA, en de mogelijkheden om een zieke (oud) werknemer weer aan het werk te helpen danwel te krijgen. Ook recente jurisprudentie in het arbeidsrecht met betrekking tot de wijziging van de bedongen arbeid en de vergaande consequenties voor de werkgever zal de revue passeren alsmede de mogelijkheden voor de werkgever om gebruik te maken van de no- riskpolis.
Programma
Begrip arbeidsongeschiktheid
Loondoorbetaling tijdens ziekte
Reïntegratie en sancties
Ontslag en arbeidsongeschiktheid
Vakantie en arbeidsongeschiktheid
Premiedifferentiatie WAO/WGA
Eigenrisicodrager WAO/WGA
inzake zwangerschap en bevalling
Sanctiebevoegdheid eigenrisicodrager WGA
Meer in detail:
Begrip arbeidsongeschiktheid
- verschillende soorten arbeidsongeschiktheidsbegrippen en de gevolgen daarvan
Loondoorbetaling tijdens ziekte
- doorbetaling tijdens ziekte
- duur van de loondoorbetalingverplichting
- omvang van het door te betalen loon
- uitkeringen die met het door te betalen loon kunnen worden verrekend
- uitzonderingen op de loondoorbetalingsverplichting
Reïntegratie en sancties
- reïntegratieverplichtingen van de werkgever
- passende arbeid
- procesgang: van reïntegratiedossier tot en met reïntegratieverslag of hersteldmelding
- sancties werkgever, sancties UWV, civielrechtelijke sancties
- nieuwe sanctiemogelijkheden onder WIA
- nieuwe regeling loonsanctie per 1 juli 2006
- reïntegratie-instrumenten (voorzieningen, premiekortingen, subsidies)
Ontslag en arbeidsongeschiktheid
- opzegverbod, proeftijd
- ontslag op staande voet en arbeidsongeschiktheid
- ontbinding tijdens arbeidsongeschiktheid
- ontslag wegens veelvuldige arbeidsongeschiktheid
Vakantie en arbeidsongeschiktheid
- opbouw van vakantiedagen bij arbeidsongeschiktheid
- samenloop vakantiedagen en ziekte
Premiedifferentiatie WAO/WGA
- systeem van premiedifferentiatie (incl. opbouw van WAO/WGA premie)
- bezwaar en beroep
- artikel 87 e WAO
- (gevolgen niet nakomen) reïntegratieverplichtingen UWV voor de WAO premie van de werkgever
- uitkeringen die wel en niet meetellen
- overgang van de onderneming
- verhaal
Eigenrisicodrager WAO/WGA
- gevolgen eigenrisicodragen (inlooprisico, uitlooprisico)
- overstap naar eigenrisicodragen (wanneer, onder welke voorwaarden)
- einde eigenrisicodragen
- redenen om eigenrisicodrager te worden
- uitkeringen die wel en niet meetellen
- overgang van onderneming
- bijzonderheden inzake zwangerschap en bevalling
- verhaal
Sanctiebevoegdheid eigenrisicodrager WGA
U krijgt u inzicht in hoe de verschillende onderwerpen in de praktijk inhoudelijk, procedureel en processueel in elkaar grijpen.
Docenten
- dhr. mr. A. Wit Juridisch adviseur en opleider op gebied sociale zekerheid werkzaam bij 'De Geinbrug' in Amsterdam
- dhr. mr. J.P.M. van Zijl advocaat bij Kantoor Mr. van Zijl B.V. te Tilburg