Home
Opleidingen
Zoeken
Opleidingscentrum Haaglanden
Motiverende functionerings- en beoordelingsgesprekken
Motiverende functionerings- en beoordelingsgesprekken Opleiding
| Aanbieder | Opleidingscentrum Haaglanden |
| Kosten | €740,00 |
Overzicht
Lastige gesprekken in goede banen leiden?
Staat u voor de uitdaging om motiverende functionerings- en beoordelingsgesprekken te gaan voeren? Als u rekent op een totale inzet van uw medewerkers voor het bereiken van de bedrijfsresultaten, weet ...
Volledige omschrijving
Bestemd voor
Leidinggevenden, supervisors en HR-functionarissen die verantwoordelijk zijn voor de begeleiding van medewerkers en met hen functionerings- en beoordelingsgesprekken voeren.Doel
CertificaatKosten
Trainingsprijs: 740.00
Lesmateriaal: 39.50
Beschrijving
Lastige gesprekken in goede banen leiden?
Staat u voor de uitdaging om motiverende functionerings- en beoordelingsgesprekken te gaan voeren? Als u rekent op een totale inzet van uw medewerkers voor het bereiken van de bedrijfsresultaten, weet u hoe belangrijk het is om uw medewerkers te motiveren. Een goed gevoerd gesprek is een belangrijk hulpmiddel om de wensen en verwachtingen van uw medewerkers en uw organisatie optimaal op elkaar af te stemmen.
In deze training Motiverende functionerings- en beoordelingsgesprekken leert u hoe u valkuilen kunt vermijden en verantwoord een motiverend gesprek voert. Hierna kunt u met een grondige voorbereiding en goede gesprekstechnieken uw gesprekken succesvol aanpakken!
Voor wie is deze training bestemd?
Leidinggevenden, supervisors en HR-functionarissen die verantwoordelijk zijn voor de begeleiding van medewerkers en met hen functionerings- en beoordelingsgesprekken voeren.
Inhoud van de training Motiverende functionerings- en beoordelingsgesprekken?
AlgemeenHet functionerings- en beoordelingssysteem in uw organisatie
De functies en de verschillen tussen functionerings- en beoordelingsgesprekken
Benadering en aanpak
Uw stijl van leidinggeven
De impact van gesprekken
Competenties, gedrag, functioneren en beoordelen
Gespreksopbouw en –structuur
Stapsgewijze verkenning van de gesprekken
Gesprekstechnieken
Voorbereiding
Informeren
Moeilijke boodschappen en slecht nieuws
Do’s en don’ts
Klassieke valkuilen
Omgaan met reacties
Vervolgafspraken maken
Oefenen, oefenen, oefenen!
Wat is onze aanpak?
Een enthousiaste trainer verduidelijkt de onderwerpen met uitleg, aansprekende praktijkvoorbeelden en oefeningen. Tijdens intensieve rollenspelen oefent u met reële gesprekssituaties waarop u feedback geeft en krijgt.
Wissel ervaringen uit met de andere deelnemers, overlaad de docent met vragen en neem de situaties uit uw werkpraktijk mee!
Wat is uw resultaat?
Na afloop van de training:
kent u de plaats van de gesprekken in uw personeelsbeleid, de loopbaanontwikkeling en de algemene motivatie van uw medewerkers;weet u hoe u de gesprekken kunt voorbereiden;
heeft u een aantal essentiële gesprekstechnieken onder de knie;
weet u hoe u uw medewerkers verantwoord over hun prestaties kunt informeren;
kunt u omgaan met reacties van uw medewerkers;
weet u hoe u valkuilen kunt vermijden;
kunt u afspraken formuleren en vastleggen;
kunt u effectieve en motiverende gesprekken voeren;
haalt u sneller en gemakkelijker uw doelstellingen.
Competenties?
Coachen, leidinggeven, besluitvorming, oordeelsvorming, flexibel gedrag, inlevingsvermogen, luisteren, mondelinge communicatie, samenwerken, overtuigingskracht.
Staat u voor de uitdaging om motiverende functionerings- en beoordelingsgesprekken te gaan voeren? Als u rekent op een totale inzet van uw medewerkers voor het bereiken van de bedrijfsresultaten, weet u hoe belangrijk het is om uw medewerkers te motiveren. Een goed gevoerd gesprek is een belangrijk hulpmiddel om de wensen en verwachtingen van uw medewerkers en uw organisatie optimaal op elkaar af te stemmen.
In deze training Motiverende functionerings- en beoordelingsgesprekken leert u hoe u valkuilen kunt vermijden en verantwoord een motiverend gesprek voert. Hierna kunt u met een grondige voorbereiding en goede gesprekstechnieken uw gesprekken succesvol aanpakken!
Voor wie is deze training bestemd?
Leidinggevenden, supervisors en HR-functionarissen die verantwoordelijk zijn voor de begeleiding van medewerkers en met hen functionerings- en beoordelingsgesprekken voeren.
Inhoud van de training Motiverende functionerings- en beoordelingsgesprekken?
Algemeen
Wat is onze aanpak?
Een enthousiaste trainer verduidelijkt de onderwerpen met uitleg, aansprekende praktijkvoorbeelden en oefeningen. Tijdens intensieve rollenspelen oefent u met reële gesprekssituaties waarop u feedback geeft en krijgt.
Wissel ervaringen uit met de andere deelnemers, overlaad de docent met vragen en neem de situaties uit uw werkpraktijk mee!
Wat is uw resultaat?
Na afloop van de training:
kent u de plaats van de gesprekken in uw personeelsbeleid, de loopbaanontwikkeling en de algemene motivatie van uw medewerkers;
Competenties?
Coachen, leidinggeven, besluitvorming, oordeelsvorming, flexibel gedrag, inlevingsvermogen, luisteren, mondelinge communicatie, samenwerken, overtuigingskracht.