Resultaten verfijnen


Wis alle selecties

Prijs

Rubriek

Niveau

Keurmerk

PE-punten

Type opleiding

Organisatie

10 resultaten

Resultaten 1 - 10 Sorteren op:

Meer informatie over OSR Juridische Opleidingen

Actualiteiten arbeidsrecht Cursus

  • Niveau: Verdieping
  • Prijs: 510,00

De laatste ontwikkelingen, rechtspraak en wet- en regelgeving binnen het arbeidsrecht gepresenteerd door Ruben Houweling (bijzonder hoogleraar arbeidsrecht) en Dirk van Genderen (advocaat). Leerdoelen - Updaten kennis op het gebied van het ... lees verder

NOvA (PO): 5 punten

Meer informatie over OSR Juridische Opleidingen

VSO Individueel arbeidsrecht verdiept Cursus

  • Prijs: 865,00

Deze tweedaagse cursus is speciaal ontwikkeld voor advocaat-stagiaires die al de nodige kennis hebben van en ervaring hebben met het arbeidsrecht. Het doel van deze cursus is verdiepen en verbreden. Samen met diverse professionals is gekozen voor ... lees verder

NOvA (PO): 10 punten

Meer informatie over OSR Juridische Opleidingen

VSO Fundamenten arbeidsrecht Cursus

  • Niveau: Introductie
  • Prijs: 865,00

In deze tweedaagse cursus maakt u kennis met het arbeidsrecht, het ontslagrecht en de specifieke arbeidsrecht- en ontslagprocedures. De docenten zijn allen werkzaam in de praktijk als rechtsbijstandverlener of als rechter. Zij weten daardoor als ... lees verder

NOvA (PO): 10 punten

Meer informatie over OSR Juridische Opleidingen

Flexibele arbeidskrachten Cursus

  • Niveau: Verdieping
  • Prijs: 510,00

Flexibele arbeidskrachten kunnen in de praktijk voor lastige juridische en fiscale vraagstukken zorgen. In deze cursus krijgt u een overzicht van wetgeving, rechtspraak en actualiteiten rondom deze groep arbeidskrachten. Naast alle juridische ... lees verder

NOvA (PO): 5 punten

Meer informatie over OSR Juridische Opleidingen

VSO ontslagrecht Cursus

  • Niveau: Introductie
  • Prijs: 865,00

De VSO Ontslagrecht is bedoeld voor hen die onze VSO Fundamenten arbeidsrecht hebben gevolgd of al beschikken over elementaire kennis van het arbeidsrecht. In deze tweedaagse cursus wordt dieper ingegaan op de belangrijkste onderwerpen van het ... lees verder

NOvA (PO): 10 punten

Meer informatie over OSR Juridische Opleidingen

Collectief ontslagrecht Cursus

  • Niveau: Verdieping
  • Prijs: 510,00

Deze cursus combineert kennis en vaardigheden op het gebied reorganisatie en collectief ontslag. De opgedane kennis wordt tijdens de cursus direct toegepast in de vorm casusbehandeling. Verder wordt de theorie aangevuld met verschillende ... lees verder

NOvA (PO): 5 punten

Meer informatie over OSR Juridische Opleidingen

OSR Masterclass: Flexibele arbeid en tijdelijke contracten Cursus

  • Prijs: 565,00

Voor de (zeer) ervaren arbeidsrechtspecialisten (tenminste 5 jaar werkervaring op het gebied van het arbeidsrecht) hebben wij een nieuwe masterclass ontwikkeld rondom het thema flexibele arbeid. In deze masterclass behandelen Ruben Houweling en ... lees verder

NOvA (PO): 5 punten

Meer informatie over OSR Juridische Opleidingen

Werkgeversaansprakelijkheid Cursus

  • Niveau: Verdieping
  • Prijs: 510,00

In deze eendaagse cursus gaan Petra Willems (advocaat) en Jaap Sap (kantonrechter) dieper in op het onderdeel werkgeversaansprakelijkheid. Centraal deze dag staan de inhoud en actualiteiten rondom de zorgverplichting en de aansprakelijkheid van de ... lees verder

NOvA (PO): 5 punten

Meer informatie over OSR Juridische Opleidingen

Eenzijdige wijziging en harmonisatie arbeidsvoorwaarden Cursus

  • Niveau: Verdieping
  • Prijs: 565,00

In deze eendaagse cursus gaan Caroline van Gent (advocaat) en Monetta Ulrici (kantonrechter) in een duo-presentatie dieper in op het momenteel actuele onderwerp, eenzijdige wijziging van arbeidsvorwaarden. De docenten benaderen de onderwerpen mede ... lees verder

NOvA (PO): 5 punten

Meer informatie over OSR Juridische Opleidingen

Arbeids(proces)recht bij ziekte en re-integratie Cursus

  • Niveau: Verdieping
  • Prijs: 610,00

In deze cursus krijgt u een compleet en actueel overzicht van de belangrijkste onderwerpen die (gaan) spelen gedurende de eerste twee ziektejaren namelijk: loondoorbetaling tijdens ziekte, het re-integratieproces en ziekte in combinatie met ... lees verder

NOvA (PO): 6 punten