<?xml version="1.0" encoding="utf-8" ?>
<rss version="2.0">
  <channel>
    <title>Educa.nl</title>
    <link>http://educa.nl</link>
    <description></description>

    <language>nl</language>
    <managingEditor>info@educa.nl</managingEditor>
    <webMaster>info@educa.nl</webMaster>
    <pubDate></pubDate>
    <lastBuildDate></lastBuildDate>
    <copyright>Copyright 2026, Educa.nl</copyright>
    <generator>Blue Horizon Productions RSS generator (http://www.bluehorizon.nl) 1.2.0</generator>

    <docs>http://blogs.law.harvard.edu/tech/rss</docs>

    <image>
      <url>http://educa.nl/images/logo_educa.gif</url>
      <title>Educa.nl</title>
      <link>http://educa.nl</link>
    </image>

    <item>
      <title>Diepgang Flexibele Arbeidsrelaties</title>
      <link>http://educa.nl/49063/diepgang-flexibele-arbeidsrelaties</link>
      <description> 
Om pieken op te vangen kan er behoefte bestaan aan flexibele arbeidsrelaties. Welke vormen zijn er en bij welke situatie past elke het beste? Hoe voorkom je dat een flexibele arbeidsrelatie een starre verhouding wordt? Wat zijn de voor- en nadelen...</description>
    </item>
    <item>
      <title>Diepgang Ontslag en Vergoeding</title>
      <link>http://educa.nl/49064/diepgang-ontslag-en-vergoeding</link>
      <description> 
Kom je in aanraking met een ontslagkwestie, hoe pak je dat dan aan? Bij welke situatie past welke ontslagprocedure het beste? Hoe ga je creatief om met de wettelijke mogelijkheden en hoe verlopen de procedures praktisch gezien? Hoe schat je de hoo...</description>
    </item>
    <item>
      <title>Arbeid- & Gezondheidsadviseur</title>
      <link>http://educa.nl/39404/arbeid---gezondheidsadviseur</link>
      <description>  Klassieke verzuimtheorie&amp;euml;n hebben geleid tot het verlagen van het verzuim binnen bedrijven. Hoe kan de inzetbaarheid van personeel n&amp;Atilde;&amp;sup3;g verder worden verbeterd? De opleiding Arbeid- &amp;amp; Gezondheidsadviseur geeft je inzicht en han...</description>
    </item>
  </channel>
</rss>

