*

Leidinggeven aan eigenwijze professionals

Leidinggeven aan eigenwijze professionals 3-daagse Training

AanbiederIMK Opleidingen
Kosten 2.005,00
Data en locatie(s) 31 mei 2012, 7 en 14 juni 2012 - Den Bosch
12, 19 en 26 juni 2012 - Utrecht
12, 19 en 26 juni 2012 - NBC Nieuwegeins Business Center, Utrecht
Meer informatie over IMK Opleidingen

Overzicht

Hoog opgeleide professionals pakken hun functie graag op hun eigen wijze aan. Door hun opleiding en ervaring zijn hun normen, waarden en opvattingen vaak sterk verankerd. Hoe geeft u enerzijds het gevoel van vrijheid en zorgt u anderzijds voor de juiste werkrichting? Uw persoonlijke manier van communiceren is hierbij bepalend. Tact, visie, respect, aandacht en overtuigingskracht zijn belangrijke elementen van leiderschap. De eisen die uw medewerkers stellen aan persoonlijke ontwikkeling en ondersteuning vanuit de organisatie, zijn hoog. Aan u, als manager van professionals, de belangrijke taak om lijn in het werk te brengen. Volledige omschrijving

Bestemd voor

Deze training is ontwikkeld voor managers en projectleiders die leidinggeven aan medewerkers met een opleiding op minimaal hbo of universitair niveau, opererend in een platte organisatiestructuur. U wilt uw communicatieve vaardigheden aanscherpen in relatie tot uw leidinggevende en stimulerende rol binnen het team van professionals.

Programma

Draagvlak en (zelf)inzicht • Drijfveren en ambities van specialisten • Draagvlak en commitment creëren • Positieve beïnvloeding van professionals • Opereren binnen duidelijke beleidskaders • De invloed van ... Volledig programma

Trainers

Patrick Douglas Sabine Postema Peter Haima Christine Meijers Meer informatie over trainers

Doel

Na de training kunt u de drijfveren, ambities en bindingsfactoren van uw medewerkers achterhalen. U leert professionals te coachen en talenten te ontwikkelen. U scherpt vaardigheden aan om commitment en draagvlak te creëren, zowel individueel als binnen het team. U leert de waarden van verschillende karakters te benutten, samenwerkingsproblemen op te lossen en om te gaan met conflicten en emoties.

Kosten

Uw investering bedraagt: € 995

Tariefsopbouw:

lesgeld € 820,- / lesmateriaal € 40,- / accommodatiekosten € 135,- (3 dagen)

Alle bedragen zijn exclusief btw. Vrijstelling is mogelijk via IMK Academie, u kunt dit aangeven op het inschrijfformulier. Indien u kiest voor eenmalige incasso betaalt u geen € 15,- extra per factuur aan administratiekosten. Inschrijven

Beschrijving

Er wordt gewerkt in kleine groepen van gemiddeld 8 à 10 managers, het maximum is 14.

Bij IMK Opleidingen begint het leren al direct na inschrijving. Wij bieden u een breed leerconcept, waarvan de training de kern vormt. Vooraf ontvangt u digitaal een preview van het lesmateriaal inclusief voorbereidingsopdracht. De training zelf is bijzonder interactief, met de nadruk op het toepassen van de theorie. Zelfanalyses, oefeningen, discussies en ervaringsuitwisseling maken het leerproces persoonlijk en zeer praktijkgericht. Tussentijds onderhoudt u contact met uw leerpartner en/of medecursisten en werkt u aan een specifieke opdracht. Na afloop is het toepassen in de werksituatie van groot belang. U kunt blijven sparren met uw leerpartner en nog zes weken gebruik maken van e-coaching met uw trainer.

Programma

Draagvlak en (zelf)inzicht

• Drijfveren en ambities van specialisten

• Draagvlak en commitment creëren

• Positieve beïnvloeding van professionals

• Opereren binnen duidelijke beleidskaders

• De invloed van uw eigen communicatiestijl

• Beslissen en ‘nee’ zeggen

Coaching en leiderschap

• Stimulerende leiderschapsstijlen

• Coachen en talentontwikkeling

• Delegeren en correct verantwoording afleggen

• Intervisievaardigheden

• Individuele problemen van uw medewerkers managen

• Omgaan met weerstanden, conflicten en emoties

Commitment in het team

• Effectief leiden van vergaderingen

• Wanneer kennisspecialist of proceseigenaar?

• Teamoverleg en zelfsturing

• Synergie vanuit verschillende karakters in uw team

• Herkennen van het demotivatieproces

• Oplossen van samenwerkingsproblemen

Trainers

  • Patrick Douglas
  • Sabine Postema
  • Peter Haima
  • Christine Meijers
Deze gegegevens zijn voor het laatst bijgewerkt op 24 mei 2012.